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培养年轻干部传承党的事业

发布时间: 2019-09-30 点击数:

  本报浦江讯 (通讯员 谢翔宇)今年以来,浙江浦江创新开展“青苗精培”行动,加强理论武装、业务培训和实践锻炼,全力打造年轻公务员成才“孵化器”。

  年轻干部党和国家未来的接班人,肩负着中国特色社会主义的传承和希望。由此可见,年轻干部的培养和选拔尤为重要,该怎样培养年轻干部,是如今党的事业发展中重要的一个课题。

  总书记曾指出,优秀年轻干部必须对党忠诚,坚持走中国特色社会主义道路,坚定不移听党话、跟党走。也就是说,培养年轻干部第一点从思想教育方面。利用深入推进学习新时代中国特色社会主义思想,深入学习领会贯穿其中的坚定信仰信念、鲜明人民立场、强烈历史担当、求真务实作风、勇于创新精神和科学方法论,刘伯温三头中特,理解其核心要义和实践要求,自觉对标。深入贯彻落实“两个维护”、四个意识,加强年轻干部勇于担当作为,强化求真务实的作风,以思想引领行动,用行动服务大众。

  第二点深入基层锻炼。现在年轻干部都是逢进必考进入组织,易出现基层领导工作经验匮乏、没有经受严格的党内生活锻炼和艰苦复杂环境的考验,心态比较浮躁的情况。组织可通过选派有潜力的年轻干部担任“”,为年轻干部创造深入基层、贴近群众、了解民情、积累经验、磨炼意志的机遇。通过实践教育,白小姐玄机持码诗金砖国家新开发银行非洲区。引导年轻干部自觉践行党的群众路线,增进与群众之间的感情,提高自身的工作能力和水平。

  第三点是强化监督管理。年轻干部经历风雨少,定力不强,应多加关注,时刻提醒,以促进他们健康成长为目标,加以严格管理与监督,努力强化年轻干部的个人作风。从严管理监督年轻干部,管在平时、小事。要严格经常性教育,培养健康的个人爱好和情趣,追求高尚的道德品质和情操,把组织的纪律和要求内化为自觉的意志和信念,不断增强在是非面前的辨别能力,在诱惑面前的自控能力,帮助他们筑牢防线,守住底线,不碰红线,清白做人、踏实做事。

  年轻干部是党的和国家的后备军,是党保持先进性的必要条件,培养选拔任用高质量的优秀年轻干部,是今日党和国家一项重要举措。用高素质年轻干部引领高质量中国发展,让党的各项事业发展后继有人,使党的事业薪火相传。(王蝶)返回搜狐,查看更多

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